Gli uffici come li conosciamo esisteranno ancora? O forse lo smartworking è destinato a ricoprire uno spazio sempre più grande dell’ambito lavorativo anche una volta usciti dall’emergenza? E allora come dovranno cambiare i processi di lavoro, le infrastrutture e le dotazioni tecnologiche delle aziende? E ancora, quale cambio culturale sarà necessario per i manager e per tutti i lavoratori?
Se il lockdown è stato un poderoso acceleratore per l’adozione della tecnologia nelle aziende, ora è il momento di trasformare la risposta a un’urgenza in un’opportunità per traghettare le imprese italiane nel futuro. E’ il momento quindi di passare dalla reazione all’evoluzione.
Proprio di questo passaggio si parlerà il 28 maggio in una tavola rotonda virtuale dal titolo “La tecnologia come abilitatore per un nuovo modo di lavorare”, organizzata da HP e Forbes.
